Seorang usahawan bersiri di hati, komitmen Lauren Maillian terhadap kepelbagaian dan keterangkuman menyerlah melalui semua kerjanya.
Maillian ialah Ketua Pegawai Eksekutif digitaludivided, sebuah organisasi yang menawarkan komuniti dan sumber kepada wanita Kulit Hitam dan Latin di semua peringkat perjalanan keusahawanan. Organisasi bukan untung memanfaatkan teknologi dan data untuk menyokong wanita kulit berwarna dan memupuk pertumbuhan ekonomi dalam komuniti yang kurang mendapat layanan.
Collette Bonaparte
"Tujuan kami sebagai sebuah organisasi adalah untuk menerajui anjakan global ke arah inovasi dan keusahawanan inklusif untuk wanita Kulit Hitam dan Latin, " kata Maillian kepada Lifewire dalam temu bual telefon. "Kami mahu mencipta dunia di mana semua wanita memiliki karya mereka."
Maillian dilantik sebagai CEO digitaludivided pada Jun 2020 selepas berkhidmat sebagai pengerusi lembaga pengarah organisasi sebelum ini. Organisasi bukan untung menggunakan teknologi untuk menjangkau lebih ramai wanita yang kurang mendapat layanan berbanding sebelum ini, kerana semua pengaturcaraannya ditawarkan secara maya.
program latihan hos digital terbahagi, kursus persediaan prapemecut, sidang kemuncak digital, persahabatan selama 12 bulan untuk wanita Kulit Hitam dan Latin, dan banyak lagi. Organisasi itu juga menerbitkan pelbagai data dan penyelidikan yang tertumpu pada wanita kulit berwarna, termasuk laporan ProjectDiane, yang memperincikan keadaan pengasas wanita Hitam dan Latin serta syarikat permulaan yang mereka pimpin.
Fakta Pantas
Nama: Lauren Maillian
Umur: 36
Dari: Sebelah Timur Atas Bandar New York
Permainan Kegemaran untuk Dimainkan: “Saya biasanya tidak bermain, tetapi anak-anak saya melakukannya dan Fortnite ialah permainan yang kami mainkan.”
Petikan atau moto utama yang dia hayati: "Adakah ia berbaloi, walaupun saya gagal?"
Seorang Usahawan Bersiri di Hati
Maillian membesar sebagai anak tunggal dan, sehingga darjah enam, merupakan satu-satunya orang berwarna dalam bilik darjah. Pengalaman perasaan seperti "yang lain" membentuk dirinya sebagai orang dewasa, katanya.
Maillian pada asalnya menyangka bahawa dia akan memulakan kerjaya dalam fesyen, tetapi sebaliknya menjadi usahawan bersiri. Dia mengasaskan bersama Sugarleaf Vineyards ketika berusia 19 tahun. Dia akhirnya menjual syarikat itu pada usia 26 tahun, dan menggunakan modal itu untuk memulakan pelaburan malaikat dan memberi nasihat pada tahun 2011.
Saya mahu perbualan tentang menyokong wanita kulit berwarna sebagai usahawan dan pengasas menjadi perbualan arus perdana.
"Saya terpesona dengan apa yang berlaku dalam teknologi dan peluang untuk menjadi pelabur," kata Maillian. "Saya tertarik dengan keupayaan untuk gagal dengan pantas dan berputar serta melihat cara idea cukup disahkan untuk menjadi perniagaan."
Selaras dengan kerja ini, Maillian pada 2011 melancarkan Gen Y Capital Partners, firma pemecut dan modal teroka yang melabur dalam syarikat mudah alih dan internet. Beliau juga mengetuai Kumpulan LMB, pemasaran strategik dan penasihat jenama, yang diasaskannya pada 2011.
"Saya sentiasa menjadi pemasar, pakar strategi jenama dan pencerita," kata Maillian. "Saya tertarik dengan banyak perkara dan pastinya saya tertarik dengan detik ini yang merangkumi peluang, pecutan digital dan segala-galanya."
Kerja Maillian tidak berhenti di situ. Dia kini berkhidmat sebagai penasihat untuk Pipeline Angels dan dia mengarang The Path Redefined: Getting to the Top On Your Own Terms, yang merupakan memoir yang memperincikan cara dia menaikkan pangkat dalam pelbagai industri.
"Saya percaya pada pasukan dan sistem, sama ada di rumah atau di tempat kerja," kata Maillian tentang menyesuaikan pelbagai peranannya. "Ia memerlukan sebuah kampung dan saya cuba untuk menjadi teratur dan serapi mungkin dalam kerja saya."
Collette Bonaparte
Menghilangkan Halangan untuk Usahawan Wanita
Dengan peralihan kepada pengaturcaraan maya, Maillian berkata digitalunidivided telah dapat meruntuhkan banyak halangan untuk menjangkau wanita secara geografi. Pasukan bukan untung yang terdiri daripada 45 orang itu juga bekerja sepenuhnya dari jauh, dan akan terus berbuat demikian untuk masa hadapan yang boleh dijangka. Maillian merancang untuk terus memimpin digital tidak berbelah bahagi dengan "menepati masa," katanya, dan kekal digital melakukan perkara itu.
"Pendekatan saya sangat berbeza kerana saya fikir bagaimana rupanya sekarang untuk membantu wanita kulit berwarna menang dalam inovasi dan keusahawanan adalah sangat berbeza daripada pra-pandemik dan ia sama sekali berbeza daripada 10 tahun lalu semasa saya mula adegan teknologi," kata Maillian. "Kami benar-benar bersandar pada semua aspek teknologi untuk dapat bekerja dari jauh dan membentuk komuniti digital."
Sama seperti wanita yang dia bekerja untuk menyokong, Maillian berkata dia menghadapi halangan semasa mengembangkan pelbagai usahanya. Salah satu cabaran terbesarnya, katanya, ialah mencari cara untuk menyampaikan dengan secukupnya mengapa dia merasakan cara tertentu. Maillian berkata dia bekerja dari intuisi usus dan telah membuat keputusan perniagaan yang sebenar dengan cara itu.
"Saya rasa saya sentiasa perlu menempuh cabaran itu, tetapi saya rasa saya tidak pernah melihatnya sebagai cabaran," kata Maillian. "Saya fikir itulah sebabnya lelaki dalam industri, terutamanya bukan minoriti, menghormati saya. Saya sangat mementingkan perniagaan saya dalam semua aspek, sentiasa."
Kami mahu mencipta dunia di mana semua wanita memiliki karya mereka.
Maillian berkata dia memberi tumpuan untuk meneruskan kerja menghapuskan halangan untuk usahawan wanita dan memastikan wanita minoriti diutamakan dalam perbualan membiayai.
"Saya benar-benar menumpukan pada mengubah persepsi arus perdana terhadap wanita warna," katanya. "Kerja kami penting, tetapi ia tidak mencukupi. Saya mahu perbualan tentang menyokong wanita kulit berwarna sebagai usahawan dan pengasas menjadi perbualan arus perdana."
